Der Umgang mit Tod und Trauer im Unternehmen ist auf den ersten Blick ein ungewöhnliches Thema für eine Unfallversicherung. Doch die Praxis zeigt, dass es durchaus von Relevanz ist, sich dieses Themas anzunehmen, denn die Verarbeitung des Verlusts eines Menschen kann die Arbeitsfähigkeit infolge von körperlichen und psychischen Beeinträchtigungen negativ beeinflussen.

Viele Führungsverantwortliche und Kolleginnen und Kollegen sind mit Fragen nach einem angemessenen Umgang mit Trauernden hilflos und überfordert sind. Eine nachhaltige Trauerkultur fehlt vielerorts. Dabei kann ein achtsamer Umgang mit Trauernden viel dazu beitragen, damit alle Beteiligten mit solch einer Situation besser klarkommen. In der Informationsschrift werden Hinweise für Führungsverantwortliche und Kolleginnen und Kollegen gegeben, wie sie ihre Unsicherheit überwinden und der Arbeitsalltag gemeistert werden kann.